Presentación del libro 'HACIENDO HISTORIA'


Este miércoles 29 de Abril a las 19.30 horas tenemos en la agenda la presentación del libro de Aleix Romero Peña, ‘’Haciendo historia. Mujeres trabajadoras a la conquista de sus derechos (La Rioja, 1860-1936)’’.
La cita será online, constante ineludible en estas semanas, a través de los canales de CNT y de la FAL en youtube. La obra versa sobre la lucha reivindicativa de las trabajadoras a través de los sindicatos, que sirvieron como herramientas para conseguir mejoras laborales, a la vez que de plataformas desde las que ocupar un lugar en una esfera pública masculinizada y sexista. Fruto de un trabajo de investigación para el que se han consultado diversas fuentes (algunas de ellas de carácter inédito, como los archivos de la Tabacalera logroñesa). Aunque se centra en la realidad de un territorio concreto, presenta conclusiones generales para la realidad estatal.

Enlace al canal de la FAL en youtube

Manifestación Virrtual 1º de Mayo

Este año el 1º de mayo el COVID nos obliga a quedarnos en casa. Pero no por eso dejamos de manifestarnos, de manera excepcional esta vez toca hacerlo virtualmente por el canal de CNT enn youtube. No te lo pierdas.
ORGULLO DE CLASE TRABAJADORA. 

A las 12:00h, EN DIRECTO, en este enlace

Vídeo Campaña 1º de Mayo

🎥 1 Mayo 2020 
 AHORA MÁS QUE NUNCA ORGULLO DE CLASE TRABAJADORA

Canal de CNT en youtube:
https://www.youtube.com/channel/UCw7dlmrAjM7C0ttHPlEE7Fw 

1 de Mayo: Ahora más que nunca, orgullo de clase trabajadora

Este 1º de Mayo será, sin duda, una jornada de reivindicación atípica para la clase trabajadora. En el contexto de una crisis global a causa de la pandemia del COVID-19, los trabajadores y trabajadoras nos enfrentamos este año a una situación límite. No es que antes fuera bien, pero ahora se pone a prueba nuestra capacidad, no solo de resistir a la adversidad, sino de combatirla, demostrando además cuán fundamental es la actividad sindical que desarrollamos en esta sociedad.
Esta nueva crisis no ha hecho sino evidenciar quién es la primera en verse perjudicada directamente cuando las cosas se tuercen: la clase trabajadora. En especial, las trabajadoras y trabajadores en situación de precariedad, temporalidad y de extrema vulnerabilidad. Lo aparentemente contradictorio es que son estas mismas personas precisamente quienes están sacando la situación adelante, mediante su imprescindible actividad. En estos momentos, es muy necesario reconocer y valorar la labor de las y los profesionales de la Sanidad, lidiando con el virus desde la primera línea, pero también hay que hacer lo propio con el trabajo de sectores habitualmente invisibilizados, como el transporte, la agroalimentación, la limpieza, etc. Sectores estos que se han demostrado esenciales, y sin los cuales ni tan siquiera la propia actividad sanitaria sería capaz de desarrollar su labor.
Este nuevo escenario vuelve a confirmar la existencia de una estructura de clases sociales, que es la que sostiene al propio sistema económico, y constata –más aún si cabe- que sin nosotras y nosotros, sin la clase trabajadora, esta sociedad no sería capaz de avanzar. Como siempre se ha reivindicado

Nuevas medidas laborales

Mañana jueves 23 de Abril entran en vigor, entre ellas el derecho a paro para los despedidos en periodo de prueba durante la emergencia sanitaria COVID19. Información  en la página de laboro

Formación online

🎓🌐💻 ESTE DOMINGO INICIAMOS UN CICLO ONLINE DE FORMACIÓN SEMANAL EN DIRECTO Y GRATUITO SOBRE DERECHOS ANTE EL COVID-19
▶️ Sesión 1: ¿Por qué y cómo organizarme en mi puesto de trabajo? 📆 Domingo 26 abril 🕒 12:00
📌 Canal YouTube CNT

Continúan los recortes de derechos fundamentales

El Consejo General del Poder Judicial acaba de anunciar una batería de medidas que pretenden “evitar un colapso de la Administración de Justicia tras el fin del estado de alarma declarado con motivo de la pandemia de coronavirus”.
Desde la Confederación Nacional del Trabajo (CNT) denunciamos que estas propuestas que el Consejo General del Poder Judicial ha enviado al Gobierno suponen, en lo que se refiere a la jurisdicción social, un recorte en el derecho fundamental a libre acceso a la justicia de las personas trabajadoras mediante la vía de los recursos.
Se pretende que solo se tenga acceso a recurso en los pleitos de cantidades de más de 6000 euros, eliminando el recurso de suplicación y de casación ordinaria. Esto dejaría en desamparo judicial a todas aquellas personas que se planteen impugnar un ERTE, pues no podrían solicitar una revisión de la sentencia, aunque se hubiese producido un quebrantamiento de forma en el procedimiento; tampoco podrían reclamar una revisión de los hechos declarados probados por la sentencia recurrida, ni demandar que se examinaran posibles infracciones de normas sustantivas o de la jurisprudencia.
Ya de suyo, la jurisdicción laboral es de única instancia; es decir, que no tiene un recurso

Apoyo a las trabajadoras autónomas: condonación de Seguro Social

El Estado español, que ha permitido la realización de por lo menos 200.000 ERTEs, afectando a más de 1.5 millones de trabajadoras y trabajadores, y sin tener en cuenta si esas empresas obtienen beneficios desorbitados, se ha olvidado de todas aquellas personas que trabajan por cuenta propia sin tener contratadas a terceras. Es decir, el 80% del total de trabajadoras autónomas.
Este tejido social está compuesto habitualmente por trabajadoras económicamente dependientes; o sea, falsas autónomas que aún están obligadas a seguir pagando su seguro social sin estar trabajando, bien a causa del coronavirus directamente, o bien porque la empresa para la que trabajan como falsas autónomas se ha acogido a un ERTE.
Es una irresponsabilidad y una incoherencia, por parte del Gobierno, no condonar a estas trabajadoras autónomas la cuota a la Tesorería General de la Seguridad Social, cuando la mayoría están sin poder trabajar o han mermado considerablemente sus ingresos a causa de la crisis.
Por ello, CNT exige que estas personas autónomas, sin trabajadores a cargo, sean tratadas en igualdad y no deban pagar la cuota a la Seguridad Social durante todo el tiempo que dure el estado de alarma y 2 meses después, considerando que la capacidad de recuperación económica de estas personas no es equiparable a la de una gran empresa.

Artículo extraído de https://www.cnt.es/noticias/apoyo-a-las-trabajadoras-autonomas-condonacion-de-seguro-social/

Descarga el CNT

Por razones harto consabidas, este número del periódico CNT no sale en formato impreso. Os lo podéis descargar, en formato PDF a una página, directamente del siguiente enlace.
más opciones de descarga en este artículo de la web confederal de CNT,

En este número:

PRIMERA PLANA: Reflexiones en torno al Covid-19
-Covid-19: De crisis sanitaria a crisis social
-Haz el amor y no la guerra
-Sí es lo que parece
-Palabras padentro: Y aprendimos las palabras
-Ante la represión del Covid-19 dentro de los Centros Penitenciarios
 

EDITORIAL
-La eterna lucha del proletariado



SINDICAL
-Huelga indefinida de CNT en Productos Florida


-La belleza de un jueves de lucha en las calles
-Jerez inicia el año marcado por los conflictos sindicales
-Formanortex no cumple el convenio ni paga las horas extras por sistema
-Zona Lumbar: El vertedero

Medidas de «Paro Obligatorio»

El Gobierno en el Real Decreto Ley 10/2020 de domingo 29 de marzo de 2020, obliga a realizar un PARO OBLIGATORIO a todas las personas trabajadoras que no realicen servicios esenciales, dejando en mano de la negociación colectiva la recuperación de todas o parte de las horas, (esto significa que no hay obligación de recuperar todas las horas, sino que lo deja en manos de la negociación colectiva). El plazo para recuperar las horas es desde el momento en el cual acabe el estado de alarma hasta el 31 de diciembre de 2020. 

A. Si no existe ninguna representación legal:
En el caso de no existir representación legal de las personas trabajadoras, se formará una comisión representativa para la negociación del periodo de consultas que estará formada por:
– los sindicatos más representativos y del sector al que pertenezca la empresa (esto es a efectos lo peor, a través de las personas desconocidas de CCOO y UGT, si la plantilla no actúa con rapidez con las consecuencias que hemos puesto en conocimiento.)
– En caso de no conformarse esta representación, la comisión la integrarán un máximo tres personas trabajadoras de la propia empresa, elegidos conforme a lo recogido en el artículo 41.4 del Estatuto de los Trabajadores; por lo tanto, a través de una asamblea de trabajadores y trabajadoras. Para conseguir esta crear esta comisión negociadora (que se hubiera conformado con la sección sindical de CNT si hubiera existido), y se convoque la necesaria asamblea en la que se forme, no sigas leyendo y llama directamente a tu sindicato CNT más cercano; a los números habilitados para esta situación de emergencia que encontrarás al final de este documento (te ayudaremos a formar la comisión y a negociar).